06 | Teamübung: Teamübungen umsetzen
Vom Plan ins Tun: Teamübungen priorisiert durchziehen, Verantwortliche einsetzen, Fortschritt sichtbar machen.
Von der Strategie zur Umsetzung
Strategie ist der Anfang – Wirkung entsteht durch Umsetzung.
Ihr habt als Team an GtBR teilgenommen, aber die Teamübungen bisher nicht bearbeitet?
Heute ist der Tag! – an dem mindestens mal angefangen wird.
🟠 Macht kleine, überschaubare, messbare Schritte.
Ziel
Alle relevanten Teamübungen der Module 01–06 im Team umsetzen und einen getakteten Ablauf mit Verantwortlichen, Terminen und Kennzahlen aufsetzen.
Aufgabe
- Zusammensetzen und die Teamübungen aus den Modulen 01 - 06 bearbeiten.
- Erstellt einen Umsetzungsplan: Legt Euren Fokus fest. → Was hat Priorität? Worauf wollt Ihr Eure Ressourcen konzentrieren?
- Plant die nächsten erforderlichen Schritte, um Euren Fokus zu verfolgen und Eure gesetzten Ziele zu erreichen.
- Legt Zuständigkeiten fest. → Wer ist für Schritt/Aufgabe/Ziel verantwortlich?
- Informiert Eure Mitglieder, Partner, Wettbewerber und die Öffentlichkeit über den „neuen Wind” der bei Euch weht. Sammelt Feedback – und arbeitet es mit ein!
- Feiert Eure Erfolge und Euch selbst. Feiert Etappenziele und Zieleinläufe.
- Seid dankbar für jeden „Schritt zurück“. Danach geht es bekanntlich immer zwei [2] nach vorn.
Premium-Option
Begleitung bei Planung und Umsetzung: Moderation, Priorisierung, Dokumentation, KPI-Set-up, 90-Tage-Umsetzungsplan und Leitfaden-Erstellung.